第354章 霸菱银行 全民健保

    第354章 霸菱银行 全民健保 (第1/3页)

『这样子吗…也罢，霸菱银行的事情就算了吧。』何育华有点遗憾的说道，一边说着，手上一边玩弄一张绿色的纸片。

    一张绿色的卡，上面有两个人互相扶持的标志，有个英文字A。背後有六格，看一次病盖一格，集满六格可以拿去抽奖，不是，是满六格可以拿去换新的，然後变成B卡，这样一直下去，新年度就从头来过。

    这是一张健保卡，何育华决定将这张卡保留起来，作为纪念。因为再过几年，全面实施电子化後，就变成晶片卡了。

    民国84年，西元1995年三月台湾正式实行全民健保。全民健保是一种社会保险，目标是全体国民。他是一种强制性的全民保险。

    在实施全民健保之前，台湾共有13种保险，对应的是各种不同职业身份的人，军人有军保、工人有劳保、公务人员有公保，农民有农保，保险有十三种，可是全台湾还有百分之之四十多的人没有保险。

    何育华就记得，小时候生病的时候，有时候是去军医院或是地方性的军诊所，拿药都不用钱。有的时候，是拿妈妈的劳工保险单去看诊，诊所也不管，有单子就让你看诊、拿药。

    全民健保实施以後，将很多保险整合起来，像军保、公保等，被整合进全民健保，看病全凭健保卡，不过有这些特殊保险的人，比方说何国才，去特定的军医院，还是有医疗上的优惠。

    只有部份的还存在，但是已经少了很多。像是劳保，劳工比较容易受到职业伤害。因此除了健保外，还要缴劳保。虽然多缴，但是还可以多享优惠。

    全民健保不仅是将多种的保险体系整合，更是将全体国民都纳入了保险，不管你是什麽身份，都可以享有健保。健保的基本原则，就让集合公众的力量，来照顾弱势族群。

    有能力的人多缴健保费，没有能力的少缴，然後都可以享受同样的医疗待遇。这是一项很了不起的成就，受到全世界各国瞩目，因为台湾达成了让全体国民都享受到了医疗保险，还可以以很低的健保费来维持保险体系。

    许多国家都大篇幅的报导台湾的医疗保险，像美国就办不到全民健保，它是先进国家中，唯一没有全民健保体系的国家，美国还有15%约四千万的人没有纳入社保体系。

    而日本、德国这两个先进国家，全国也是有七、八种保险。以日本为例，这七、八种保险，针对的对象和族群不同，保费不同，享受到的医疗资源也不同。多缴的可能享受到的医疗资源比少缴的还少。日本首相，很多任上台後都想改革这种医疗体制，「一本化」，单一体制化，都没有成功。跟美国很多总统想要全面实行健保也办不到一样。

    再者，整合全部的保险体系後，台湾民众可以到每一个医疗单位看病，不管是诊所也好，大医院也好，都可以。

    

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