第七十七章 任务分配 (第3/3页)
告诉白川枫。不用给他特殊优待，如同社员一般即可。他也会竭尽所能去完成白川枫下达的任务。
白川枫心里更加满意了，这是真正的人才啊。
“诸位，山崎晖桑是明治大学电子电气领域的在读博士生。
师从菊地真一教授，在应用电子领域的研发能力毋庸置疑。”
白川枫着重向众人介绍了山崎晖的强大学术背景，接着又转向安田正明。
“安田桑，接下来山崎桑将会和你联手负责随身听产品的研发任务。
公司所有部门会无条件配合你们，有任何需求也请直接言明。
一切以研发任务为重，有难以定夺的事情可以直接找我，随时随地。”
白川枫当着公司众人的面，直接制定了研发优先的战略。
他就是想告诉众人，白川电器目前执行以工程师为导向，以技术为导向的战略。
电子科技公司要想杀出重围，核心技术是它的基石，否则一切都是空谈。
至于目前白川电器的黑胶唱片机和准备仿制的随身听，皆是为了完成过渡。
技术的研发和储备，不是几个月就可以完成的。是需要几年甚至十几年持续的投入，此时白川枫已经打算着手开始准备。
听了白川枫的保证，安田只觉得热血沸腾，他起身郑重其事的接下了任务。
一位注重技术研发的社长桑，无疑是理工科人的福音。
至于其他人，则目光一直隐隐投向山崎晖。
博士生，目前已经是RB学历的天花板了。在坐的很多人，可能一辈子也没有机会和博士生产生交集。
七八十年代，名校毕业的博士生，那几乎是跨阶层的存在。
虽然山崎晖还是在读学生，还未走出校门。
但是众人的目光中，敬畏与尊敬并存，甚至连羡慕都不敢有。
高级知识分子的光环，超出了白川枫的想象。这也难怪，此时的博世生数量和后世完全不能比。
稀少也意味着尊贵，也意味着某些特权。
见到如此景象，白川枫即高兴又有些发愁。
高兴的是不用担心山崎晖能不能服众的问题，发愁的是这样的人才，什么样的条件才能打动他。
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