第12章 能被人才市场撵出去的人……

    第12章 能被人才市场撵出去的人…… (第1/3页)

    地下室终究还是太小了。

    不管任小伟怎么设计，搬运过来昂贵的直播器材，也只能勉强的布置出一个局促的直播间。

    任小伟这几日一直在研究直播怎么做。

    他心里干劲十足。

    毕竟，老板花了这么多钱给他投资，他一定要做到最好，绝对不让老板的投资打水漂。

    许绒绒留任小伟在公司随意折腾，瞧了几眼，打了个哈欠，蹲在墙角角落里搜索网络上网红怎么经营，认认真真的给公司注册了一个运营账号。

    “要是有个懂运营的人才就好了。”

    许绒绒真诚的期待着，少人，还是少人，她要出去继续招人。

    于是，她给任小伟打了声招呼，就开着她的老头蹦蹦乐去人才市场了。

    这次，她理直气壮的找了人才市场的管理，人才市场的人还记得许绒绒，上次被他们强制从人才市场撵出去的少女……

    毕竟，这年月，能被人才市场撵出去的人，实在是少。

    人才市场本身就是鱼龙混杂。

    许绒绒提交了自己的公司材料，管理员带着她来到了一个摊位后离开。

    她简单的整理了一下摊位，把自己提前做好的易拉宝招聘广告摆了出来。

    接下来，就是姜太公钓鱼愿者上钩了，她这里缺人，各种人才都缺！

    人才市场。

    40岁的老刘拿着自己的简历，低三下四的请求，可是，那些人一看他年纪大了，根本连个介绍的机会都不给他。

    老刘颓废又无助。

    他原本已经是P6等级的程序员，从前十分受人羡慕，毕竟人均工资三千，他每月的工资能达到五万。

    但是现在，他也成为了裁员大军中的一员，甚至没有赔付他N+1的工资，因为公司说他闹事。

    再次流入人才市场，别说五万的工资，一千的工资都没有人用他了，甚至连一个自我介绍的机会都不给他。

    可是老刘家里现在正是用钱的时候，不说学区房的房贷，就说两个孩子上学的费用，都是实打实的吞金兽。

    他这些日子天天

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