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第二十三章 钦定目标

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    第二十三章 钦定目标 (第3/3页)

誉就不会少。

    一号首长率先来到车间跟普通工人们交流,他详细询问了工资收入和家庭支出情况,得知中华集团的员工有能力一个人工作就可以养活一家人大为满意。

    得益于产品的热销,以及对人才的尊重,中华集团的员工拿到的工资和奖金要比外面要高出近一倍。

    “工人阶级是先锋队,尊重工人和善待工人是企业家应尽的责任,双方并不是对立矛盾体,而是利益共同体。正确处理好工人和企业家的关系,是构建和谐社会的一大关键。”

    在工人中间,一号首长说出了关注关爱工人的指示,让工人们纷纷鼓掌欢庆。

    在汽车研究院,见识到许多高精尖的实验器材,中华集团的硬件设备已跟国际接轨让首长很是意外。他走遍全国,也到过不少汽车企业,从未有一家国有企业在此方面能跟中华集团相比。

    更让他惊讶的是,现在中华集团研究院的工程师数量已经接近1.5万人,竟然超过了总部所在地工人的数量。如此大规模的研发成本投入,让许多陪同参观的中央官员们认识到中华集团能在国内市场取得成功,并不是侥幸,背后付出了巨大的代价。

    “独立自主,自力更生的精神永不过时,重视研发才能掌握真正的核心技术,中华集团为国内各行各业充当了好榜样!”

    一号首长听了介绍后对身旁的赵国平说道,他看来很认可现在中华集团的研发机制。

    “核心科技靠买是买不来的,国外企业担心教会徒弟饿死师傅,肯定不会把核心技术卖给我们,自力更生是我们要永远坚持的方针。”

    陪同的赵国平如此回答,他也认同自力更生的重要性。

    在中华集团试车场,视察的首长们兴致勃勃登上了鲲鹏纯电动大巴,看看这辆号称自主新科技产品的表现如何。大巴在试车场跑了一圈,整车完全跟以往公交车不同,车内环境舒适、动力强劲和没有噪声是他们最大的感受。

    得知鲲鹏已经在江州道路上运行,成为全世界第一辆投入实用的纯电动公交,一号首长大感兴趣,详细询问了车辆在营运中遇到的各种问题。

    作为讲解员,韩皓对此一一做了充分回答。

    “新能源汽车看来大有可为,是我们国家赶超国外汽车企业的一大方向。我们要从国家层面未雨绸缪考虑,提前做好产业规划,提前做好产业布局,将来就可以像小韩董事长所说的那般弯道超车。

    我看这件事情要抓紧落实,让有关部委同志拿出可行性方案讨论,一旦符合条件就要坚决贯彻实施。”

    今天视察的最大结果,就是一号首长对新能源汽车做出的决定性批示。

    果然不久后,国务院就针对发展新能源汽车制定具体纲要,准备在国内大力推进新能源汽车的发展。

    中国的新能源汽车从此开启了新纪元,背后站着国家力量在推动,真正有实力在国际竞争中实现弯道超车的可能。

    在中华集团总部大门口,也悄然多了一条新的口号——“成为中国第一只是起点,达到世界第一才是终点!”()

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