第一百四十章 交接 (第2/3页)
，感谢帮他解决了他母亲的难题。
而且你知道吗？那家民营医院确实是在坑他，这种药根本就买不到，到最后他只能买替代品，替代品的效果就差了很多，而且还说要从特殊渠道来搞，500万一只。你说是不是坑人，他母亲转到楚瑜那家医院之后，人家专家看了，说不用花那么多钱买那种替代的药，还有副作用，直接按正常的国内最好的药来治就行，效果也差不了多少。还是你家楚医生厉害，帮了他的大忙。“
许小艾笑得见牙不见脸，好像现在楚瑜的功劳她也很有荣焉。
“那你亲自感谢他就是了，干嘛还要通过我？”
陆良有些不好意思。
：“我呢，不就是不想欠他人情吗？可现在这个人情还欠的大了，你说这以后我和他是不是就是朋友了？”
许小艾噗嗤一声笑了起来：“你想和他做朋友那就做呗。”
“那你要知道，朋友妻不可欺啊，我对你可是念念不忘，现在欠了你老公这么大的人情，你说这以后我还能觊觎他的老婆吗？那我还是人吗？”
许小艾还真没想到原来在男人之间还有这么一种别别的小心思。
“你本来在我这也没机会。 _o_m 现在我和楚瑜好着呢，你早就该死了这条心，现在还能和他做兄弟不是挺好的？”
陆良叹了口气：“行吧，小艾，以后我和他是兄弟，你就是弟媳，以后有什么事儿我还是照着你，在公司里我帮你抬轿子，把你送上那高位，让你一飞冲天。”
陆良又开始胡说八道了，说的许小艾笑的前仰后合：“你就贫吧，这件事情发生了，也给公司看到了事情的重要性，我们虽然说工作量增加了一些，但是把所有的项目能接的就接过来，以后工作有了计划性，也算是把我们运营现有的一个难题给解决了，你这个亏吃的不亏，给我的轿子抬的也挺好。”
确实是这样，许小艾在这件事情发生之后，已经在部门内宣布了公司最后的决定，其实所有人对于那10%的奖金并不是很在意，因为后台部门一般是拿固定的薪酬，如果能多一些当然是最好，但是也和公司整体的业绩相关，这10%说是说会加到奖金包当中，但最后真正的能落到员工的口袋里，也没有太多。
但是对许小艾他们工作的开展方面是便利了很多。
许小艾将他们的所有项目都进行了分类，也把部门内的四个人员分成了四位运营经理，分别由他们管理公司的几十个项目。
现有公司的项目数大约有280个，除去原先的那些资产证券化项目，剩下的交易结构都相对比较简单，全部都是贷款的模式，按照收付期的频率来说，也就是一个季度一次。
许小艾让这4位运营经理每人认领了70个项目，根据部门的划分，一个人专门针面对一个部门，这样沟通起来也比较便利。
同时她请张勇开了一次协调会，把各个业务部门的工作计划给排了下去，告诉他们必须在两周之内把所有的项目都交接过来。
整个运营部都动了起来，那四位运营经理天天抓着业务部门的人做项目交接，而财务的同事就在熟悉他们新的系统使用，他们
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