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第一百三十二章 运营

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    第一百三十二章 运营 (第3/3页)



    她看见许小艾过来,笑眯眯地温柔地看着她:「小艾,幸亏你过来了,我也好对公司有个交代,我原本早就想去集团了,可是手上的这块业务放不下,因为我知道身上的责任太大了,我要是一走很有可能就乱了套。你来的正好,你的工作勤奋而又努力,人也聪明,我相信你一定能比我做得更好。」

    许小艾有些着急:「可是我什么都不会。」

    运营部的老总走过来,拍了拍许小艾的肩膀:「运营的事情不复杂,但是繁琐,你只要有耐心,以你更刻苦钻研的劲头一定不会差的。我的电话随时在线,我先去休假了,你有时间可以直接打电话给我。」

    许小艾上任的第1天就被放了鸽子,后来她听卢珊珊说运营部的事情实在太多,原来的老总到这儿掉了一大把的头发,她实在是再也忍受不了了,多待一天对她来说都是负担,所以才会在许小艾上任第一天就走的情况。

    许小艾一听,这也太可怕了,这运营部是什么虎穴狼窝,让部门负责人都吓成了这样?

    她突然对于自己接任这个部门有了不小的畏惧感。

    李晶晶早就听说了这个消息,她幸灾乐祸地故意在许小艾的门口走了三四趟,看着她着急上火掉头发的样子,心里一阵舒爽。

    整个运营部的人很多,大约有10人左右,许小艾第一次管理这么大的部门,心里是有些发怵的。

    而且运营部的杂事很多,上任的第1天,许小艾找了各位员工过来谈话,了解部门的工作事务,光笔记就记了整整有10页。

    运营部许小艾也知道,是公司所有信托财务的后期记账核算都在这里,所以这里面一大半是财务部的同事,从项目开户,划款,记账,报表报送,都在这里。

    许小艾就有一个疑问,为什么运营部不直接叫为财务部呢?

    「最主要的原因就是公司对于原来的信托财务部有了更多的定位,希望能把项目的存续管理全部都放在运营,所以在去年组织架格调整之后,专门成立了运营部,只是人员还没有完全到位。」

    许小艾也想了想,这里面可能最重要的问题是在于钱没有谈拢,业务部门划了一块工作过来,那到底要不要划一部分奖金过来呢?

    「这可能就是原来运营部和公司没有谈妥的地方,所以这件事情也就卡在了这里。」

    除了资产证券化业务交过来了,由卢珊珊和苏锦两人管着,其他业务部门大部分的项目还是在业务部门自身管理,但是划款,开销户方面的工作还是放在了运营里面。

    许小艾有什么不明白的还是打给原来的老总,她在休假期间还是和许小艾好好地说了说运营的事情。

    最多的还是抱怨:「运营的事情太多,太烦,一点点小错就容易上纲上线,尤其是应对监管,我现在终于脱离了这个苦海,简直就是无事一身轻。」

    许小艾头大的要命,原本那么清闲,现在让她长出三头六臂,感觉都不够用。

    每天系统里过来的流程就有将近200个,而这200个当中许小艾有80%都没见过。
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