第一百三十七章 难难难 (第2/3页)
的事还是可以试试，尤其是三产计划、工作岗位制度、人员福利制还有包括员工结构调整这些完全可以着手解决。现在社会上不是一直提倡打破大锅饭的说法么？从这点上看也是为了打破大锅饭而做出地努力。您说呢？”
“话是这样说，但积重难返啊！小曹。你还年轻，有冲劲是不错，可也要考虑到实际情况嘛。”顾拍拍曹青的肩膀，语重心长道：“要做事是好的，可事不是这么简单就能做成地。你刚才提的那些方面其实我早也有过考虑，但做起来是困难重重啊！办三产？呵呵，我们上美影不是一般的工作，更没有事业单位的那些资源优势，这三产说办容易，可办起来了谁来挑这个担呢？万一办得不好怎么办？浪费人员、浪费时间还浪费宝贵地资金。至于那些制度嘛，我们更不是集体单位，这制度都是国家规定的，有上级领导部门的监督，这可不是说你想怎么样做就怎么样成的小事，一旦把火烧起来非但解决不了问题，搞不好还会引火烧身啊！小曹，作为长辈我说一句真心话，难！难！难啊！”
不甘心地曹青继续向顾解释，而且还举了些现在厂里的例子说明有些调整是必须的。可每当他提出之后，顾总有这样那样的理由反驳曹青，归根结底就是曹青地工作热情和态度是好地，可做事还是得从实际出发，规定就是规定，制度就是制度，不允许更改。
说破了嘴皮子，顾依旧保持着底线不肯让步，无可奈何的曹青只好摇头离开。笑眯眯地送曹青出了门，可把门一关顾地嘴脸立马就变了，不屑一顾地耻笑一声，嘴里嘀咕着：“嘴上没毛办事不牢，小毛孩子异想天开，还想翻了天”等等的话，回到办公桌前就拿起了电话找几位酒友晚上聚聚喝小酒地“重要工作”了。
做事难，在中国做事更难！
曹青算是深深体会到了这点，如今的他尤其想念特伟还在的日子，那时候许多工作都是特伟帮着自己处理解决，为自己减少了许多麻烦。而如今，需要自己面对现实，面对无数的困难，曹青突然却觉得如此无力。许多时候，他明明知道能怎么更好地去解决问题，但就是没办法去做，这其中的无奈感困扰着他，让他感到悲哀。
回办公室的路上，曹青路过制作组的工作室，窗口望进去有些人在辛勤地工作着，也有些人出活不出力，嘻嘻哈哈地聊天做私活什么的，这些情景看得曹青是火冒三丈，真想一脚踢门进去把那几个人给臭骂一通，可最后他还是忍住了，长叹一声离去。
其实，说起来这也不能全怪他们。上美影普通员工的工资一月才六十多元，可工作强度之大，劳动之辛苦是众所周知的。尤其是原画小组的成员们，每天八小时工作时间几乎是没停地画，而且加班加点更是长有的事，许多人年纪轻轻就因为超强度的工作患上了这样那样的疾病，可一月到头来的收入仅仅才是这么一点点。
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