第二十八章 充实的一周

    第二十八章 充实的一周 (第1/3页)

时间就像马桶里得水，冲一冲就这么过去了，特别是对于上班族而言，每个月发薪水的日子除了告诉你又要缴纳多少贷款以外，剩下的就是你距离退休还有多久这么一个简单的信息了。

    当然相对于公司其他已经几乎进入停歇准备过年的部门，孟奇的新成立的《综合策划整理部》可是过的格外的“充实”！

    在星期一在孟奇的辅导下几个新人初步了解了孟奇的工作步骤下，接下来可就不再是这么轻松的活了。

    第二天当孟奇从档案室把过去印象中最有特点的几个大型策划案挑挑拣拣后，就正式开始了他对新人的培训工作。

    总之这几天这群跟着孟奇的新人算是倒了大霉，本以为来到个轻轻松松就能赚工资的部门，可是他们却没有想到为什么孟奇挑选部员的时候最大的要求就是勤快外加“有体力”这样另类的要求。

    就算是女部员孟奇挑选的也是那种体力充沛喜爱运动的那种，林妹妹那样的还是在一边呆着就好，就算想要进来都没这个机会。

    孟奇的想法很简单，与其在下一个大型策划来之前，那还不如把那些已经完成的老策划案再拿出来做上一遍，孟奇自己也比较习惯一个人做架构工作，对于怎么让这些成员有活干也没什么办法，既然如此实验出真知这个道理孟奇还是懂的，既然没办法那就做实验，反正闲着也是闲着。

    虽然在孟奇挑挑拣拣之下在他做过的工作中只属于很有特色，但是分量不大的那种小型会展策划案，可是除了经常看孟奇埋头加班的米娜之外，其他成员算是看傻了眼。

    要知道他们进公司都只有一年，混的好点的也不过只是刚从外勤赚到内勤打打下手，但是面对几乎堆满半张桌子的文字稿件不说，电脑图片档案少说也有几千张，能从孟奇手里过的案子十个有九个都是动员全公司一起开动才能完成的大企划，对于他们而言就算只是打打杂帮帮下手也是一件十分具有挑战性的工作。

    总之这一个星期孟奇过的很充实，以往需要两天甚至加班还要赶出来的策划，现在足足有4天时间让它慢慢琢磨细化，再加上孟奇会挑这份策划案也不是没有理由的，这家公司的老总显然也是老板的关系户，孟奇是连续三年都接到类似的策划，只不过每一次主题方面有所改变。

    而这家公司明年的会展大概也就在三四月份之间，孟奇做的只是把之前三年的策划案全部提出来，然后综合其中一些没有用到又不错的点子组合在加工作出一个全新的案子来，只要今天那家公司的主题确定下来，只要略作修改就能完成这个每月一次的大任务。

    这样做不仅帮自己提前解决了麻烦，也帮那些策划部和广告部都剩下了不少时间可以去处理其他的案子，而不用为了一件案子把手

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