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第八十五章 考核

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    第八十五章 考核 (第2/3页)

的。照陈岳看来,能熟练、完整的掌握二级中级文明的知识体系,就已经可以为自己的科技发展大业做出贡献了,倒是不必要求那么高。

    最终的考试结果让陈岳都颇为惊喜。

    通过了考核,可以获得科学家称号的三眼人竟然有足足九千多人。

    尤其是,这些人在解题过程之中,使用了众多陈岳都未曾掌握的全新方法与技巧,展现出了这些人卓越的逻辑思考与推理、信息加工与分析、联想能力,展现出了成为一名科学家的优秀潜质。

    与这些潜质相比,目前掌握的知识量的多少反倒不那么重要了。毕竟知识量是可以通过学习来积累的,但天赋却积累不来。

    最让陈岳感到满意的,则是原莫索提文明第七舰队指挥官,现三眼族平民,墨卓。

    在一次实战案例分析之中,墨卓对于陈岳在之前战争之中的战斗技巧与整体规划提出了毫不客气的批评。

    剔除掉那些有关“添油战术”的批评——陈岳当然知道添油战术不对,只不过没办法而已——之外,对于其余的方面,墨卓也提出了许多批评与改进意见。

    譬如在二级中级文明科技程度情况下,如何更好地组织舰队编队以实现对敌人的包围战术之中,墨卓便毫不客气的评论道:“……该方案虽然最终成功实现了对敌方舰队的分割与包围,但却忽略了最为重要的一点:舰队机动过程之中对于侧翼的掩护。

    长距离机动下,该舰队必然会遭受敌人拦截。届时,敌方舰队完全可以从A坐标机动到B坐标处,威胁未参战的C舰队。C舰队如果迎战,则会打乱我方全盘部署,暴露侧翼。如果避而不战,则会暴露我方后勤基地。

    侧翼一旦受到进攻,则我方必然需要做出相应调整。综合来看,我方需要多付出约10%以上的伤亡,才能完成原定目标。

    实战之中,我当时之所以没有按照如此战略调整莫索提文明舰队迎战人类一方舰队,主要是因为当时

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