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第四百二十三章 大刀阔斧,SAB人才招收!

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    第四百二十三章 大刀阔斧,SAB人才招收! (第3/3页)

个名字,苏摩当即心里一惊。

    这些人,无不是有着特殊的才能。

    他们在自己的领域之内,都有着普通人难以想象的建树。

    除过类似下棋,钓鱼,街舞这些在废土没啥大用的技能之外,大多数人都可谓是人类中的精英。

    “苏所,这一张是我们统计上来最优秀的那批人,这摞纸你往下看,层次是递减的”

    “我们按照之前咱们头脑风暴出来的潜力值和能力值,做了一个分级”

    “您现在手里拿的这张纸上的人,都是S级的人才,十几万人里面也只有这三十几个!”

    似乎是看出了苏摩的惊讶,张龙起身解释了两句,顺带还从下方拿起了记载着A级人才的白纸。

    在这张纸上,记录的人明显就比上一张弱了不少。

    大部分人虽然有各种技能,但基本都属于努努力便能达到的层次。

    和普通人想比,他们更懂得钻研,技术也更精湛几分。

    在人数上,A级人才要多得多,足足有129人!

    “我们拟定带走的人数是1500人,但实际上,根本招不满这么多,SAB人才,加起来也只有400人左右”

    “而且这些人的家属基本都是一个或者两个,算下来人数最多不会过七百!”

    “C级人才的话,人数倒是多,足足有2000人,但这些人大多都是拖家带口,我们要带一个,就得带五六个一起走,所以.”

    “大家给出的意见是,给苔原船队留点种子,不然我们都带走了,他们去了深海里可就没法打拼了!”

    摸着头,张龙一板一眼的解释着。

    和陈审的能力点不同,张龙特别擅长数据方面的工作,说起来头头是道。

    如果换做是地球上的公司,陈审的所作所为更像是市场部的老大,而张龙则会是人事部的老大。

    他知道如果让苏摩来做这个带走谁放弃谁的决定会很难,所以他“自作主张”,完成了第一重的挑选。

    “很好,考虑的非常周全,就按这个办吧!”

    “不过对于这些人,需要严格审核资格以及他们报上来的数据真实性,我不希望看到挂羊头卖狗肉的人”

    “一切按照规定来!”

    有着得力的下属,苏摩很乐意放权。

    同样是老大,他和陆勇毅的行事风格有着天壤之别。

    陆勇毅很谨慎,他的安全感来自于事必躬亲,来自于对下属每一个人,每一条数据的精准掌控。

    他会去严格的控制下属的想法,去让所有人逐渐形成和他一样的风格,来达到权利的集中。

    而苏摩虽说是更加谨慎,但他的安全感却和陆勇毅完全背道相驰,只来自于实力的正向增长!

    一个集体中,只要能让所有人看到向前的希望,能让每一个人的生活过的越来越好。

    在这样的环境下,背叛基本不太可能!

    而在这之中,只要能适度的放权打压,让每一个管理者互相形成掣肘,杜绝腐败的情况发生。

    这种掌握,要远比陆勇毅来的更加直观,也更加轻松!

    大步回到船长室内,破天荒的,在没有战斗的情况下,苏摩换上了威武的扎甲。

    没人知道这场晚宴代表着什么,但坐在二楼的会议室,望着下方匆忙准备的幸存者们,苏摩却是悠悠长叹:

    “一千人啊!”

    “要带着这么点人,在新大陆上建立属于人类的超级堡垒,这可真是个.”

    “地狱难度的游戏!”

    (本章完)

    
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