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第342章 意外提升

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    第342章 意外提升 (第1/3页)

袁维华听后有些发愣,好久没有醒过味来,一时不知说什么好,没有料到让他来当培训中心主任,这是在提拔干部,人生一件大喜事,做梦也没有想到领导会用他。√∟,他有自知之明,半斤八两自己清楚,在单位他是一个最不起眼的人,由于平时不好交往,不少年轻人都不认识他,足可以说明自己在人们心中的地位,更何况是领导了。如果不看花名册,恐怕不会知道还有他这个人,像他这样一个无名之人,不懂得人情世故,又不懂得请客送礼,有什么好事自然不会轮到他。

    难道是领导感冒发高烧,烧糊涂了,这也是不可能的事情,人事任命是大事,不会轻易作出决定,局里上上下下那么些人,不要说亲信嫡系,就是论资排辈也轮不到他。想当官的人多了,为了当官不择手段,挖空心思去钻营,他和领导正面接触都很少,见面只是点点头的事情,按理说不会想到他。还有他的年龄不小了,已经不符合干部任命的条件,有话说得好,人到四十七,报啥啥不批,何况他还是个白丁,没有一点职务,这到底是怎么回事?袁维华百思不得其解。

    “经局里研究,为了加强企业员工培训工作,决定成立员工培训中心,任命你为培训中心主任。暂时有三人组成,为了更好的做好培训工作,具体工作人员由你挑选,要谁我都同意。”张军说。

    “局长,这个恐怕我胜任不了,还是让年轻人来干。他们能力比我强得多。我给他们打下手。”袁维华说。

    “组织相信你。因为你是教师出身,有着一定的教学经验,会把这项工作干好,希望你不要辜负组织的希望,努力开展工作。工作人员由你自己定,考虑好后告诉我,让人事负责安排,尽快让他们到位。”张军说。

    “容我考虑考虑。”袁维华说。

    “可以。不过要快,为了工作的开展,尽快把人员组织起来。”张军说。

    “张局长,我还是有些顾虑,虽然我当过几天老师,但搞培训工作是外行,没有这方面经验,恐怕难以完成任务,还是让其他人来担任。张主任原来负责这项工作,不如让他来担任。我做具体工作。”袁维华说。

    “好了,不要再推辞。这是组织对你的信任,没有经验可以学,谁也不是天生就会,什么都是学出来的,毕竟你当过教师,有着一定的基础,也不要过于担心,局里有员工培训计划,安排得很是详细,按照计划搞就是,至于其他可以慢慢来。”张军说。

    走出了局长办公室,袁维华好似还在做梦一般,被突如其来的好事弄晕了,这辈子说胡话都没有想到当官的事,现在突然被提了培训中心主任,而且是一次到位,有些不符合常理,想起张局长的为人,难道他还有其它用意,他究竟想要干什么,琢磨半天没有想出缘由来,一头雾水回到了办公室。

    人们见袁维华回来,纷纷向他表示祝贺,恭喜他当上了培训中心主

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