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192 尴尬的人才

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    192 尴尬的人才 (第2/3页)

 这叫着急!?叶天民有点不知道该怎么说了。

    “兄弟,我们都是按天计算的,有什么待遇,上一天班有一天工资。”叶天民还没想怎么回对方,就听见旁边一个一同来应聘的开口说了。

    “嗯?”叶天民像听到天方夜谭一般,什么时候拉法帝国上班是按照天计算工资给员工的,这不是临时工的计算薪酬方式吗?

    “按天计算?”叶天民看了一眼旁边这位,又看了那个HR一眼。

    “有什么好奇怪的,工人就是按照天计算。月底统计之后加上绩效考核0.8的系数,就是你们一个月的收入。”HR终于还是不耐烦的解释了一句。

    0.8的绩效考核系数,叶天民一听大概也就知道了,可能工长什么的就是0.9,管理职员最低1.0或者更高。再看那个HR一脸嫌弃的样子,也懒得再多问了。

    大约15分钟之后,陆续就看见分配货物一般的不断有人前来领走这些人,而叶天民被一个戴着眼镜穿着工装的女生给领走了。在路上才知道,他被分配去了仓库,工种是库工。

    这是一个他从来没想到过的岗位,来领走她的那个人是仓库的科长助理,叫吴玲。

    看年龄不大,估计也是刚毕业没多久,还有些青涩,不过话却不多。

    一路走,也一路给叶天民大约的说了,建益公司的生产管理部仓库分大宗原料、辅助原料、成品三个部门。

    部长是集团总部派过来的,外籍拉法人。

    辅助原料科的科长叫韩石,因为有倒班,所以这个科室有三个组,每组一个组长、三个仓管、四个库工。

    吴玲带着叶天民去行政楼后勤处给他领回了工装、证件,再去仓库办公室见过了科长。科长韩石看上去瘦瘦的,个子和叶天民差不多,35岁左右的年龄,但看上去就像是休息不足,脸色显得有些苍白,头发也不像是精心打理过,更像是随意的修建一样,工装穿在身上显得有些肥大。

    韩石语气比较和善,简单的说了一下他的工作内容,因为库工每个组都比较缺,今天白天上班的是二组,他就被分配

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