第三十章 (第2/3页)
是给苏小雪鞠了个躬，然后才道：“本周的业绩增长了百分之一百五十个点，现在销售部所有的人都在暗中比赛，希望可以过身边的同事，简单地说，冲劲十足。”
苏小雪淡淡地笑了，道：“不错啊，你怎么管理他们？”
胡天英微笑道：“这些人工作是为了什么？还不就是钱？我只是和他们说，在我没上任时的，也就是他们从前做出的业绩只做参考，不做为加薪加奖金的依据。想要赚到更高的薪水，很简单，做出成绩给我看，只要你做得出来业绩，我就给得出来薪水和奖金，而且每个销售人员的业绩只要过了三百万元，我就把他们的奖金和提成翻倍，过六百万元翻倍的基础上再翻倍，一千万元再翻倍……以此类推。公司少赚一点没关系，主要是为了打响品牌和知名度！小雪姐，不不不，苏总，我这么做没问题吧？”
苏小雪淡淡道：“当然没问题，你说得对，少赚一点无所谓，而且再少赚，我们现在赚到的钱也比巨龙从前多很多。主要是打响公司的品牌和知名度！你做得很好，胡天楚呢？你在做什么？”
胡天楚只说了六个字：“我在配合天英。”
苏小雪道：“怎么配合？”
胡天楚这次说了七个字：“让销售人员开心。”
苏小雪道：“如何能让他们开心呢！”
这次胡天楚只说了两个字：“放松！”
苏小雪皱了皱眉，显然不明白这两个字的意思，胡天英笑道：“天楚不爱说话，你也知道的，我来解释一下吧！销售人员是公司的一线人员，他们每天的工作强度可以说是整个公司员工群体中最大的。天楚改变了销售部办公室的环境，色泽，以及办公用品软硬件的摆设，并且加了可以舒缓心情的钢琴轻音乐。让销售人员每天上班的时候处于一个很放松的环境里，而且从来不对他们进行任何形式的‘领导管理’和‘精神压制’
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