第74章 人才难得

    第74章 人才难得 (第1/3页)

    陈新明走了之后，林东峻又坐在包厢里沉思了片刻。

    他也知道为什么陈新明劝他等《吕得水》上映之后再准备新片，这里面既是他希望林东峻能稍微缓一缓，多打磨打磨作品，不要着急，有才华成名的机会是很多的，不必心急。当然也有其他的一些原因。

    重点在《吕得水》这部片子上。

    这部《吕得水》寄托了不少人的期待。

    对林东峻而言，这是他的第一部片子，他能不能在圈子里站稳就看这一炮了。不过有了系统的肯定，他倒是一副稳坐钓鱼台的姿势。

    对韩三评来说，北影厂是投资人之一，这部电影也是打着“青年电影工程”的名号进行的，整个项目至今没有丝毫起色，上映的三部片子不管是口碑还是票房都扑了，这部片子或许能打一个翻身仗，所以他才在后面为发行出力……

    对陈新明来说，也是这样。他是这部片子的制作人之一，这部片子最终能拍出来离不开他的功劳。

    而他此时面对的困境急需这部片子为自己增光添彩。

    是的，这事还要扯到北影厂和中影公司合并这件事上。几家公司合并为中影集团之后，里面的位置一个萝卜一个坑，很多人现在打破了脑袋往里面钻营，没点背景的只能靠边站。

    陈新明也准备靠这部《吕得水》搏一把。

    北影厂以及其他国营电影厂的没落明眼人都看的出来，谁也不想陪着这些腐朽的大船一起沉没，此时如何为自己捞到一块救生板是很多厂里员工的当务之急。

    陈新明也想在一切还没有定下来之前为自己在中影某个职位，当然也有其他的出路，比如下海自己创业。不过这不是他的首选，所以对林东峻的招揽也只是作为备选。

    林东峻也明白他的顾虑，才华能力是人的特质的一部分，胆识见识也是另外一部分，能充分具备两种特质的人并不多。而通过林东峻的观察，陈新明只具备了前者。当然，用到合适的位置也是一员人才。

    不过林东峻知道身边就有一位具备两种特质的大将之材——北影厂曾经的明星员工于东，这人也是林东峻的师兄，而且他还认识。

    于东71年生人，94年从北电管理系毕业，然后被分配到北影厂，当个小发行员，当时全国有50万个这样的一线发行员。

    于东很拼，背着拷贝请全国的电影院经理喝酒，硬生生喝出了好业绩，然后得到了韩三评的赏识，二十六岁就成了北影厂最年轻的副科长。

    然后到了今年，北影厂和中影合并，于东副科长的职位“被撸掉了”！

    眼看着比自己低几届的小师弟成了自己的领导，于东坐不住了。

    

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