第111章：接手准备（上） (第3/3页)
羹，但暂时还没有哪个老大敢把手伸过来，怕万一冲了风头儿，惹了公安自己被抓个典型，就得不偿失了，因此现在雷云鹏他们接手，应该不是什么困难的事。
在光头的建议下，雷云鹏郑重其事的把杨歆茹请过来，虚心地向这位经济学博士请教如何进行管理。杨歆茹对黑道的一套是根本不懂的，从心里也有不小的抵触。但她极聪明，知道这些事情肯定是鲁氏家族授意，表哥鲁宏文cāo作，再加上有雷云鹏参与，所以在这件事上，做得还算尽心尽力。
黑道管理看似简单，其实并不是老百姓认知里那样，全是打打杀杀的，看谁不顺眼，拎着棒子一顿痛打，之后被打者再纠集一伙人打回来。这不是真正的黑道，而是混混和小流氓。
其实黑道方面，除却规则较之正常社会更加狠辣严格之外，经济管理倒是主要的方面。很多黑道大亨，在疯狂地做上几年十几年，积累了原始资本之后，都会急着洗白，有的甚至会进入政界，弄个人大代表、政协委员之类的干干，否则，说不定什么时候就得罪了得罪不起的人，像大龙一样被打黑除恶当了典型。
到了这个时候，他们也都会搞一些经济转型，实体向正轨发展，把黑道的钱洗白，往往成为他们的首要目标。其实，现在东龙国的一些大企业，还真有一部分就是这么过来的，最初的时候，可以说走私、投机、打打杀杀的事没少干。
虽然目前雷云鹏他们还远没到洗白的地步，而且是刚起步，但四条街的管理，对于他们几个初哥来说，还是感觉有些力不从心。
杨歆茹在了解情况之后，提出了一套公司化运作模式，以雷云鹏为老总一把手，负责重大事项的最终决策，光头就作为二把手，负责整个组织的管理和运作，田华光负责打打杀杀的事情，而大鹰，则负责网络运作以及人员管理。这样一来，等于他们都是身兼数职。至于更具体的工作，则由他们几个经过一段时间的考察后，选出得力的手下，进行分工协作。