最新网址:m.feishuwx.net
第344章 喊出口号表决心!把校长们架起来烤! (第1/3页)
听完苏扬的话后,几乎所有教职工的心绪都沸腾起来了。
迎接苏扬的,是比陈庆州更加热烈的掌声!
他们也不想被看不起!
他们也想做出成绩!
他们也想拿高薪呀!
苏扬在烟湖职校信誉卓著,他们相信老板!
“只有比较……庸俗的金钱……”周娜一边疯狂鼓掌,一边学着苏扬语气说出这句,然后忍不住对旁边的葛月华感叹道,“但我真的喜欢金钱!”
葛月华也一边鼓掌,一边点头:“其实我也喜欢!”
旁边一位年轻的,刚入职的男辅导员吐槽道:“我巴不得被董事长用钱砸死!”
此时,没人说他庸俗!
老师又怎么样?
老师也要吃喝拉撒!
不仅是学校原本的教职工在热烈鼓掌。
那些刚入职的辅导员,刚入职的社团指导老师看着苏扬,双眼也在放光!
苏扬的承诺,真的非常提士气!
接下来,就是徐芸晓发言。
她直接就开始布置任务了,要求辅导员,各科任老师去激发学生们的斗志,就用网上那些抹黑烟湖职校的言论。
要将那些言论制作成展示栏,专门放到教学楼入口处,让所有学生都看到!
至少要短时间内,把学生们的斗志提升起来。
然后再进行各种针对性的鼓励、表扬和奖励!
不求把所有学生都鼓动起来,至少要先鼓动一部分学生!
争取让他们获得一定的进步,让他们起带头作用。
这需要辅导员和任课老师的密切配合!
烟湖职校现阶段辅导员配置,相比其他职校非常充裕,但还是要演练几遍,由副校长徐芸晓亲自培训!
这些老师下去鼓动学生的时候,还需要留下任务完成视频录像。
由徐芸晓和三位资深心理咨询师审核!
同时,学校教务处也会对近期学生的进步情况进行考核。
每个学院,学生在学习进步和纪律方面进步比较大的专业班级辅导员、任课老师每月都可以获得较为丰厚的奖金。
没有进步,或者进步不大,工作出现明显纰漏的,或者消极对待的教职工,可能就要被内
(本章未完,请点击下一页继续阅读)
最新网址:m.feishuwx.net